Benefits

Arbeit ist wichtig – Erholung aber auch! Deshalb erhalten alle Mitarbeitende bei BREMER 30 Urlaubstage pro Jahr. Ob für Reisen, Familie oder einfach mal, um nichts zu tun – gönnen Sie sich Zeit zum Abschalten und kommen Sie mit neuer Energie zurück.

Bei BREMER heißt flexibel arbeiten, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren – mit Vertrauensarbeitszeit, Arbeitszeitkonto, mobilem Arbeiten und Gleitzeit. Genießen Sie echte Wertschätzung und persönliche Freiräume.

Erfolge feiern wir am liebsten gemeinsam – bei uns kommen alle zusammen, die Lust haben. Ob zum Sommerfest, zur Weihnachtsfeier oder zu entspannten Teamevents. Wer zusammen anpackt, darf auch zusammen feiern. Gut für Teamspirit und starke Verbindungen.

Manchmal braucht man einfach Unterstützung. Ob bei der Kinderbetreuung, Erziehungsfragen oder in einer Pflegesituation – unser Kooperationspartner „Viva“ steht Ihnen zur Seite. Mit individueller Beratung und konkreter Hilfe entlasten wir Sie spürbar im Alltag. Damit Sie Beruf und Leben gut unter einen Hut bekommen.

Gute Arbeit verdient mehr als gute Worte – deshalb gibt es bei uns neben dem monatlichen Gehalt auch erfolgsabhängige Prämien und Sonderzahlungen, beispielsweise für Urlaub, Weihnachten oder besondere Anlässe. Zusätzlich unterstützen wir Sie mit vermögenswirksamen Leistungen. Ihr Einsatz zahlt sich aus!

Wer bei uns arbeitet, spart clever! Mit exklusiven Sonderkonditionen und Rabattaktionen bei vielen Anbietern in verschiedenen Bereichen sichern Sie sich attraktive Vorteile – einfach durch Ihren persönlichen Zugang. So bleibt mehr für die Dinge, die wirklich Freude machen.

Sie haben jemanden im Kopf, der perfekt zu uns passt? Dann bringen Sie uns zusammen! Einfach empfehlen, beim erfolgreichen Einstieg mitfreuen – und eine Prämie erhalten. So wächst unser Team mit Menschen, die zueinander passen.

Wer bei uns berufsbedingt mobil ist, profitiert von maßgeschneiderten Mobilitätslösungen. Ob Dienstwagen oder Poolfahrzeuge für Dienstfahrten – bei uns sind Sie immer gut unterwegs.

Von Fort- und Weiterbildungen, Management- und Kommunikationstrainings bis hin zu Nachhaltigkeitsschulungen: Unsere Akademie bietet jährlich über 800 Kurse, die Sie persönlich und fachlich voranbringen. Entdecken Sie, wie Sie mit unseren Expert:innen Ihre Fähigkeiten erweitern – und gleichzeitig Ihre Karriere aktiv gestalten.

Die ersten Wochen bei BREMER sind voller neuer Eindrücke – und damit Sie optimal ankommen, begleiten wir Sie mit einem persönlichen Einarbeitungsprogramm. So lernen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen kennen, gewinnen rasch den Überblick und können sofort aktiv mitgestalten. Willkommen im Team!

Von Azubis für Azubis! Wer kann einen besseren Überblick geben als diejenigen, die vor kurzem selbst noch neu waren? Unser Pat:innen-Programm sorgt vor allem für Dazugehörigkeit und ein gutes Arbeitsklima. „Fachlich“ kommt früh genug!

Bei uns gibt es kein „ausgelernt“. Egal ob Sie fachlich wachsen, die Abteilung wechseln oder den nächsten Karriereschritt bei BREMER gehen möchten – wir unterstützen Sie aktiv dabei. Mit klaren Perspektiven und individueller Förderung bleiben Sie immer in Bewegung und entwickeln sich weiter.

Ihr Arbeitsplatz? Modern, sicher und ergonomisch! Ob im Werk, auf der Baustelle oder am Schreibtisch – wir sorgen für beste Bedingungen, damit Sie gesund und produktiv arbeiten können. Ein gutes Arbeitsumfeld ist für uns ein Versprechen.

Guter Start bei der Arbeit – an unseren Werkstandorten gibt es moderne Sozialräume, Umkleiden und Duschen. So starten Sie frisch in den Tag und können sich zum Feierabend bequem umziehen. Komfort gehört für uns genauso dazu wie ein starkes Team.

Ob im Büro oder unterwegs – mit unseren Geräten aus der Apple-Familie arbeiten Sie effizient und kreativ. Wir setzen auf moderne Technik, die Ihren Arbeitsalltag erleichtert und für ein nahtloses digitales Erlebnis sorgt. Immer die besten Tools, um Ihre Ideen optimal umzusetzen.

Gemeinsam arbeiten, gemeinsam auftreten: Unsere Werks- und Baustellenteams sind mit hochwertiger BREMER Arbeitskleidung ausgestattet. Und für alle neuen Kolleginnen und Kollegen gibt’s zum Start ein wertiges Poloshirt und eine stilvolle Sweatjacke im BREMER Look – praktisch, bequem und ein echtes Zeichen der Zugehörigkeit.

Morgens keinen Parkplatz suchen – klingt gut, oder? An all unseren Standorten gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten, auch für E-Autos. So starten Sie stressfrei in den Arbeitstag und haben Ihren Wagen immer in Reichweite.

Kleine Erfrischung gefällig? Kaffee, Tee und Wasser stehen bei uns bereit – jederzeit und verfügbar. BREMER sorgt dafür, dass Sie frisch durch den Tag kommen.

Ob Büro oder Baustelle – wir legen Wert darauf, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Deshalb haben wir überall moderne, gut ausgestattete Küchen und Sozialräume. Hier können Sie entspannt Pause machen, Kraft tanken und sich mit Ihren Kolleginnen und Kollegen austauschen.

Bei uns reisen Sie entspannt: Auf Dienstreisen unterstützen wir Sie mit einer fairen Verpflegungspauschale und Vielreisenden eine zusätzliche Absicherung über unsere Gruppenunfallversicherung. So sind Sie unterwegs gut versorgt und können sich voll auf Ihre Aufgaben konzentrieren. 

Bleiben Sie fit und motiviert – mit unserer Kooperation mit EGYM–Wellpass haben Sie Zugang zu vielen Fitness-Angeboten in ganz Deutschland. Egal, ob Workout, Yoga oder Schwimmen: Hier finden Sie garantiert Ihren Lieblingssport.

Rauf aufs Bike – gut für Sie und Ihren Partner bzw. Partnerin – und gut für die Umwelt sowieso. Mit unserem Bike-Leasing-Angebot sind Sie sportlich und clever unterwegs. Und Ihre Liebsten ebenfalls – wenn sie wollen.

Wir sorgen dafür, dass Sie auch nach dem Berufsleben gut und sicher dastehen – mit einer betrieblichen Altersversorgung. Das Modell lohnt sich doppelt: Sie investieren in Ihre Zukunft, und wir unterstützen Sie dabei finanziell. So haben Sie später mehr in der Tasche – für Reisen, Hobbys oder einfach ein gutes Leben.

Ihre Sicherheit hat für uns oberste Priorität. Wir setzen auf ein starkes Arbeitsschutzprogramm – ob in der Produktion, auf der Baustelle, im Büro oder unterwegs. Dienstwagennutzer:innen bieten wir sogar ein Fahrsicherheitstrainings an. Es geht immerhin um Sie!

Arbeiten mit Zukunft: Bei uns wächst Ihr Guthaben in Euro – ganz ohne Stundenbindung. Ob früher in Rente, eine längere Auszeit oder mehr Zeit für die Familie – mit unserem geldbasierten Lebensarbeitszeitkonto gestalten Sie Ihr Berufsleben nach Ihren Bedürfnissen.

Ob im Job oder in der Freizeit – wer viel fährt, soll gut abgesichert sein. Deshalb bieten wir Vielfahrerinnen und Vielfahrern mit Dienstwagen eine zusätzliche Gruppenunfallversicherung. So sind Sie auch außerhalb des Arbeitsalltags bestens geschützt – und können sorgenfrei durchstarten.